Fue superada parcialmente la alerta de una posible suspensión de actividades en el Hospital Universitario San José de Popayán, anunciada por agremiaciones sindicales a partir de este domingo 1 de noviembre, debido a diferencias con la administración del centro asistencial por el pago de la seguridad social de los trabajadores.
La controversia se originó por la exigencia de la gerencia de que las agremiaciones asumieran el 100 % de estos aportes. Sin embargo, esta condición fue retirada tras un concepto emitido por el Ministerio del Trabajo.
Pese a este avance, las organizaciones sindicales mantienen su unidad y continúan en estado de alerta, en solidaridad con una de las agremiaciones, ante presuntas pretensiones de retirarle un proceso de contratación.
La discusión también está relacionada con las condiciones de contratación bajo el periodo de transición establecido en el Decreto 661, posteriormente modificado, cuya vigencia se extiende hasta 2028.
Por ahora, aunque se aleja parcialmente el riesgo de un cese de actividades, las diferencias entre la administración del hospital y las agremiaciones sindicales continúan.
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